Zatrudnienie absolwenta bez doświadczenia – utrata zaufania klientów czy szansa na rozwój zakładu?
Główne obawy związane z zatrudnieniem absolwenta w zakładzie leczniczym wynikają z braku możliwości weryfikacji jego charakteru i umiejętności u poprzedniego pracodawcy. Dopiero po pewnym czasie od zatrudnienia można powiedzieć coś więcej o jego stosunku do pracy i zaangażowaniu. W trakcie trwania studiów, jak i praktyk klinicznych studenci nie są zmuszani do podejmowania własnych decyzji i brania za nie odpowiedzialności. Z tego może wynikać istotne niebezpieczeństwo związane z zatrudnianiem młodych ludzi – nieumiejętność podejmowania decyzji, zwłaszcza w sytuacjach kryzysowych, wymagających szybkiego działania. W sytuacjach, w których większość lekarzy klinicystów reaguje już niemal odruchowo, brak doświadczenia u absolwenta może spowodować potrzebę dłuższego zastanowienia się nad rozwiązaniem niektórych problemów. Pracodawca nie ma też możliwości przewidzenia, czy funkcjonowanie w stresie i pod presją działa na młodego lekarza motywująco, czy paraliżująco.
Brak wiedzy, doświadczenia i zdecydowania może doprowadzić do sytuacji, w których nowo zatrudniony absolwent musi być stale kontrolowany i poprawiany przez pozostałych pracowników zakładu, a to jest dodatkowa inwestycja. Młody człowiek w ciągu 11 semestrów poznaje wiedzę z tak wielu dziedzin, tak bardzo różnych i niejednokrotnie oddalonych od siebie, że bez praktyki nie jest w stanie wszystkiego połączyć w całość i wykorzystać. Stąd też na początku swojej kariery wymaga większego zaangażowania, życzliwości i pomocy ze strony współpracowników.
Obawy pracodawcy mogą być związane nie tylko z brakiem doświadczenia w procedurach lekarskich, ale również w podejściu do zwierząt i rozmowach z właścicielami. Absolwenci często spotykać się będą z brakiem zaufania u klientów, zależnym w głównej mierze od zachowania i pewności siebie lekarza, ale także sposobu wypowiadania się i podejścia do pacjenta. Każdy praktyk wie, że miną miesiące, a nawet lata, zanim zapracuje się na autorytet i zaufanie ludzi. Wiele zwi...
Zapisz się do bezpłatnego newslettera!
Bądź na bieżąco z nowościami z branży weterynaryjnej.
